淮北市医疗保障局党建赋能
打造医保基金监管“铁军”

近年来，淮北市医疗保障局坚持党建引领，发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，聚焦专业化、规范化目标，以“党建+基金监管”党建品牌建设为载体，打造政治忠诚、专业过硬、精干高效的监管队伍，为医保基金安全保驾护航。

强化政治引领，筑牢思想根基。始终将监管队伍政治建设摆在首位，定期组织集中政治理论学习，严格落实“第一议题”制度，通过“微党课”、宣讲阐释和交流研讨等形式，不断强化干部职工的政治意识和大局观念，严守政治纪律和规矩，忠诚于医保事业，坚决捍卫基金安全。

优化队伍结构，强化专业支撑。配齐配强医学、计算机和法律等专业人才，充实监管力量。结合党员身份和个人专业特长，组建医学组、数据组、文书组等专业小组，并实现党员全覆盖。注重发挥党员先锋模范作用，各小组协同配合，充分展现专业优势，形成搭配合理、优势互补、年富力强的干部队伍。

深化业务培训，提升实战能力。依托医保大讲堂、专题培训、比武练兵等形式，系统学习医保政策和业务，不断提升监管人员业务水平。定期开展案例研讨会，剖析典型案件，针对多发、频发和共性违法违规行为交流研讨，在切磋中业务持续精进，2025年修订形成我市违法违规使用医保基金典型问题清单416条，供全市两定机构自查自纠。党员带头在线自学，带动全体持续提升知识技能。

注重实践锤炼，促进经验共享。以“师带徒、老带新”模式，党员骨干率先垂范，言传身教，带领年轻队员深入执法一线，在实践中积累经验，提升应对复杂情况能力。实施“双培养”，将业务骨干培养成党员，让党员成长为业务标兵，为医保基金监管注入强大动力。每年开展县区交叉互查，参加上级组织的国家飞行检查、省内市际互查，与异地同行交流经验，取长补短共提升。

规范执法流程，提升专业质效。规范执法流程，明确详细执法标准和文书规范。执法人员持证上岗，全程记录执法过程，确保公平公正。设立党员示范岗，带头规范执法行为，提高执法质量，以实际行动彰显党员担当。定期选取执法中的典型案例，从案件办理、办案流程、文书制作、案卷质量等多方面进行细致点评、分析、总结，保障执法专业化与规范化。