淮北市医保局2026年第二季度重点工作完成情况汇总表
| 任务项 | 重点工作内容 | 牵头责任单位 | 二季度任务分解 | 二季度进展情况 | 完成状况 | 备注 |
| 109 | 支持灵活就业人员、新就业形态人员参加职工保险。 | 市医疗保障局 | 加强部门联动，联合人社、税务部门共同做好灵活就业人员、新业态人员参保扩面工作。 | 联合市人社局、税务局于2026年4月16日共同下发《关于推进社会保险参保扩面提质增效工作的通知》（淮人社〔2026〕6号），共同做好灵活就业人员、新业态人员参保扩面工作。 | 已完成 | |
| 119 | 推行长期护理保险。 | 市医疗保障局 | 一是摸底全市评估机构、服务机构资源配置及护理人员底数。二是修订完善淮北市长护险暂行办法。 | 一是摸底资源配置及护理人员底数。经与民政、卫健部门了解，目前全市老年人能力评估机构6家，养老机构66家、医养结合机构10家，护理人员564人，床位8284张，并会同人社局组织召开培训机构会议，动员机构开展长护师培训，目前濉溪少峰职业培训学校已培训照护师12人，其中10人已取得证书，同时着手制定服务机构和评估机构准入细则。二是修订完善淮北市长护险暂行办法。积极与省医保局对接联系，赴合肥、蚌埠市交流互鉴，目前按省医保局以实施办法的文件格式要求进行多次修改完善，修改稿已报省医保局审核备案。 | 已完成 |
皖公网安备 34060002010069号
